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北京市“朝阳路径”探索助力就业新模式

2019-08-02 16:25:01来源:中工网

帮助2万名劳动力实现就业,这是朝阳区今年就业工作的任务之一。这个任务?#31354;?#20840;市的1/9,居各区之首。如何高效地达成目标,帮助城乡劳动力实现就近就业、高质量就业?作为就业服务工作的主责部门——朝阳区人力资源公共服务中心的工作方法十分“硬核?#20445;?#20449;息摸底阶段精细调查,具体服务方面精确对接,活动组织?#26041;?#31934;心筹划,分类施策方面精准帮扶。同时,规划“朝阳路径?#20445;?#23558;中心工作人员分成6个组,分别与43个街乡“手拉手?#20445;?#23454;施就业服务“区域式”指导,以“四精”工作法为经,“区域式”指导为纬,朝阳公服?#28304;?#30340;“织密经纬网格线、横到边纵到底”的模式,助推就业工作提效、增质。

脚步沉下去 数据汇起来

5月28日中午12点,王烨搭地铁赶往?#25512;?#34903;街道社保所。当天下午她有俩活儿,跟社保所副所长王蕾蕾一起给失业人员?#27493;?#23601;业创业相关政策,然后跟劳动保障协管员一起入户走访几位就业困难人员。

王烨是朝阳公服的工作人员,?#25512;?#20182;同事一样,每天上午她在单位处理工作,下午?#21271;?#34903;乡“流动”办公——这是朝阳公服“区域式”指导的统筹?#25165;擰?#31185;级干部带队,普通干部包片,走街入户做调研,与失业人员?#25512;?#19994;面对面,为他们未来的发展说政策、做谋划……

“我们认为促就业的关键在‘对症下药’,每个人的问题不同、需求不同,既然走下去了,就要走出实效,真正摸清失业人员尤其是就业困难人员的‘脉’,进而‘因病施治’。”王烨说,“调查不?#36335;?#29712;,越精越好,越细越好。”辖区登记失业人员、高校应届毕业生、各类企业以及对口帮扶地区建档立卡人员,都是调查的?#27573;А?#20855;体到个人,基本情况什么样、自身优势是什么、有没有就业意愿、有啥就业需求;具体到企业,是否与就业部门达成长期合作,适合就业困难人员的岗位?#24515;?#20123;、有多少……一一摸清摸透摸准。通过电话访问、入户走访、问卷调查等形式,朝阳公服和街乡等相关部门齐动员、同发力。近两年,精准调查每年上半年、下半年各开展一次,就业供需两大数据库实时更新实时完善。

脚步沉下去,数据汇上来。截至6月底,朝阳区今年第一轮就业情况摸查圆满结束,共摸排登记失业人员近7000人。“2000多人希望通过灵活就业、单位求职的形式尽快实现就业,其余人员需要通过帮扶和鼓励,引导他们实现就业。”朝阳公服中心主任刘贺鹏说,“这些数据夯实了全区下一步就业服务工作开展的基础”。

服务融进去 岗位多起来

“我们跟?#25512;?#34903;社保所合作十多年了,现在社保所负责就业工作的小孙是?#19994;?#31532;三位合作伙伴。?#21271;?#20140;首华物业管理有限公司物业四处人力资源部部长李瑞芳乐呵呵地说。

组织招聘会、提供政策咨询服务……企业有需求,朝阳公服、街乡会立即响应,甚至主动出击?#22836;?#21153;上门。

“朝阳公服、?#25512;?#34903;社保所会定期为我们开展用工政策和社保政策培训。招聘失业人员能享受哪些补助,能补多少钱,工作人员会细细帮我们算账,让我们明明白白用人。”李瑞芳打开话匣子,“公服和社保所有专人跟我们联系,还建了微信群,有事儿随问随答;有空岗信息发给他们,他们会立即通过登记失业人员库进行匹配,还会通过官微、街道报纸、社区宣传栏这些平台帮我们发布;空岗多的时候,还会开小型专场招聘会,让我们第一时间与失业人员面对面……”热情、周到的服务如同“强力胶?#20445;?#25226;就业部门和首华物业紧紧粘合在一起,“我们是合作伙伴,更像是亲密?#25509;眩?#20182;们的工作我们愿意配合,我们有急需他们也非常给力。”李瑞芳说。仅今年,首华物业就已提供了400多个空岗信息,招用了朝阳区40多位失业人员。

就业优惠政策宣讲也是争取用人单位支持的强大助力。京客隆商业集团优先招用失业人员、农村劳动力,这几年都享受到了包括社补、岗补以及稳岗补贴在内的政策性支持,每年享受补贴达五六百万元。用京客隆人力资源经理李春溢的话来说,“有政府部门的支持,企业能更好地承担起社会责任。”

对辖区符合北京市重点发?#20849;?#19994;、行业以及200人以上的 1000余家重点企业,朝阳公服还重点梳理重点接头,以实现“服务定方向,岗位定数量”。

通过多层次、多维?#21462;?#20840;方位服务企业,实现政企精准对接、实现个人意愿与企业需求精确对接。截至目前,包括首华物业、京客隆在内,朝阳区公共就业服务机构已与4200余家大中小?#25512;?#19994;建立了稳定的合作关系,今年以来已累计开发就业岗位7万余个。

平台搭出去 沟通畅起来

家住?#25512;?#34903;街道的杨光,一?#35748;?#22312;家里。2017年年初,社区张贴了“春风行动”招聘会的信息,爸妈遛弯看到后让他去现场转转。一场“春风行动”成就了现在的杨光。入职首华物业后,从最初实打实的物业“白丁?#20445;?#21040;在单位支持下自学土木工程,丰富管理经验。现如今,杨光不仅入?#35828;常?#36824;调到公司总部物业科,任了科长,工资也水涨船高。每天忙?#30331;页?#23454;,成就?#26032;?#28385;。

包括“春风行动”在内的各类招聘活动,为像杨光一样有就业需求的人搭建了与企业“面对面”的平台。

为提升“搭平台”的效力,朝阳公服专注于资源整合。一方面加强与区工商联、区总工会、区妇联、区残联等相关单位合作,信息、岗位互通共享,每年精心组织“春风行动”“就业援助”“民营企业招聘月”等10余场专场招聘,并且广泛宣传,实现家喻户晓。另一方面,以街乡为单位,以“结对子”的形式,延伸工作触角。朝阳公服携手朝阳人力社保局就业促进科、朝阳区职业能力建设中心、朝阳区?#22836;?#20013;心等兄弟部门,将政策宣传、职业指导、创业指导等各类服务“打包?#20445;?#21516;时根据各街乡特点和需求,“订制化”输送岗位?#22836;?#21153;。仅今年上半年,就在20个街乡、26个社区(村)举办了“送岗到家?#27605;?#21015;服务活动26场,现场接待服务群众3600余人,促进就业291人。

岗位站上去 心情美起来

帮助失业人员尤其是就业困难人员就业,精准帮扶实现了“靶向”施策。因肢体残疾四级,学会计专业的王安琪毕业季找工作时屡?#26376;?#36133;。辖区户籍高校毕业生摸底调查,让王安琪进入了朝阳公服的视线。针对就业困难人员,按操作流程实施“一人一策”精准帮扶。根据王安琪的情况,朝阳公服首先协助她申请了1000元的一次性求职创业补贴。随后,为她建立信息台账,开展包括求职?#35760;傘?#23601;业条件评估、心理调?#23454;?#20869;在的一揽子帮扶。同时,从用人单位需求库中进行筛选,帮她推荐岗位。“就连校园招聘活动,朝阳公服?#21450;才?#20102;工作人员,陪我一块儿参加,现场帮我分析岗位,指导我投递简历。”今年2月,王安琪成功入职北京金泰之家宾馆有限公司,月薪约5000元。对现状十分满意的她,又做出了新规划,“我打算续个本科,再提升一下自己。”

分级分类服务是朝阳公服精准帮扶的要义。对于一般失业人员,偏重介绍就业状况和就业政策、评定全市求职岗位薪酬待遇水平,引导他们参加招聘会、查看招聘信息等实现自主就业;针对就业困难人员,指定就业服务专员,制定个性化帮扶方案,并提供职业目标评估、就业条件评估、求职?#35760;傘?#32844;业心理调适、政策咨询等全流程服务,同时定期跟踪服务成效,适时调整服务方案。

今年上半年,朝阳区新增登记就业困难人员5057人,其中3034人通过区、街乡、社区(村)就业服务部门的帮扶实现就业。

朝阳公服“四精”工作法还走进对口帮扶地区。截至6月底,朝阳公服已向河北省康保县、唐县、阳原县、内蒙古卓资县、新疆墨玉县和新疆建设兵团十四师四十七团输送就业岗位2.06万个,开展现场招聘5场,提供职业指导6000余人次。就在?#23433;?#20037;,帮扶地区的16名劳动力进京就了业。

劳动是幸福的源泉。朝阳公服“四精”工作法助推劳动者成功?#32454;冢?#35753;一个又一个小家开启了新生活。正如市级相关部门所肯定?#27169;?#26397;阳区的就业工作在全市就业工作中起着举足轻重的作用,它的就业工作做好了会拉动全市就业工作。结合辖区特点实施的‘四精’工作法,让朝阳区就业?#38382;?#31283;中向好”。

责任编辑:lili
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